Chargé de Recrutement (H/F)

Description du poste

LIP Industrie Technique & Nucléaire continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F, pour renforcer son agence de Rouen.

Rattaché(e) au Directeur de l'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le recrutement, la relation client et la gestion administrative.

Le recrutement :

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi
• Accompagner l'équipe dans leurs recrutements : Sourcer les candidats via les jobboards et outils digitaux
• Sélectionner les profils, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références
• Accueillir, accompagner et suivre les intérimaires

La relation clients :

• Fidéliser le portefeuille client de l'agence,
• Proposer vos candidats de manière proactive aux clients/prospects de l'agence.

La gestion administrative :

• Assurer le suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.).

Rejoindre le Groupe LIP, c'est intégrer une organisation solide et structurée, en croissance, offrant :

• Un cadre de travail stable et professionnalisant
• Des missions variées
• Un fonctionnement collaboratif

Profil recherché
Issu(e) d'une formation en ressources humaines ou gestion, vous justifiez d'une expérience réussie en recrutement, idéalement dans l'univers du travail temporaire ou dans le secteur de l'Industrie.
Orienté(e) objectifs, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre proactivité et votre capacité d'adaptation. Vous aimez travailler en équipe et vous appréciez les environnements polyvalents.

Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Le processus est simple et structuré :

• Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne,
• Entretien en présentiel avec le Directeur de l'Agence et/ou le Responsable de Secteur,

Proposition d'immersion en agence en fin de processus (non obligatoire), afin de découvrir concrètement le poste, l'équipe et l'environnement de travail, et de valider le projet professionnel des deux côtés.

Vos avantages :

• Un salaire fixe et un commissionnement attractif
• Parcours d'intégration au siège à Lyon
• Téléphone et un PC portable
• 18 RTT
• Mutuelle
• Carte Swile (11€/jour travaillé)

Compétences attendues

• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Etre ouvert aux changements
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions et prérequis

• Déplacements : jamais zone départementale

L'employeur

GROUPE LIP, activités des sociétés holding (20 à 49 salariés).

Depuis 20 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 750 salariés et 184 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Nous connaissons une croissance forte et continue, basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant le groupe LIP !